일자리채움 청년지원금 신청 대상 절차 지원금 200만원 지급받는법

-일자리채움 청년지원금 신청 대상 지원금액 수령 방법

 

고용노동부에서는 "빈일자리"업종에 인력난을 해결하기 위하여 일자리채움 청년지원금 제도를 시행하고 있습니다. 신청대상과 지원금액에 대한 정보 확인해보겠습니다. 

 

일자리채움 청년지원금이란?

 

빈일자리 업종 중소기업의 경우 인재난에 허덕이고있습니다. 이상하죠? 취업난이라고 청년들이 취업을 못하고 있는 경우가 너무 많은데 어떻게 인력난 문제가 생긴것일까요?

 

청년은 조금이라도 더 좋은 곳에 더많은 급여를 받고 싶은데 중소기업의 경우 일은 어렵고 임금은 낮기 때문에 취업을 기피하는 경향이있기 때문입니다. 

 

그럼 결국에는 악순환만 반복이 되겠죠? 취업은 안하니 인력난에 휩싸이고 인력난을 해소하기에는 중소기업의 자금여력이 녹록치 않기 때문입니다. 

 

정부는 인력난 문제를 해소하기 위해 하나의 정책을 신설하였습니다. 바로 일자리채움 청년지원금 제도라고 불리는 해당 정책은 빈일자리에 해당하는 중소기업에 취업할 경우 1,2차에 나누어 100만원씩 총 200만원을 지원한다는 계획을 세우게 됩니다. 

 

그럼 누가 어떤 사업장이 대상이 되고 어떤 사람이 지원금을 받을수 있는지 확인해보겠습니다. 

 

 

신청 대상

 

먼저 사업장기준으로 신청이 가능한 대상은 "빈일자리" 업종에 해당하는 제 10차 한국표준산업분류 대분류에 C제조업 전체가 대상에 포함이 됩니다. 

 

제조업이 아니라더라도 2023년 관계부처 추천을 받은 농업, 해운업, 수산업, 음식점업 대상기업이라면 신청이 가능할수도 있으니 확인을 해보시기 바랍니다. 

 

우선지원대상 기업은 신청인의 정규직 채용일 기준 고용보험 피보험자수가 5인 이상 기업에 해당이 되어야 하는데 신청인까지포함한 5인으로 5인이상 사업장에 해당이 된다면 신청이 가능해집니다. 

 

그럼 근로자가 되는 청년의 기준은 어떻게 될까요? 청년의 기준은 채용일 현재 만 15~34세이하의 청년이여야 하며 취업에로청년은 선정시 우대를 받습니다. 

 

남자의 경우 군대를 다녀왔기 때문에 신청 나이가 넘어갈수가있겠죠. 하지만 이부분도 걱정할필요가 없습니다. 군필자의 경우 복무기간을 비례하여 최고 만 39세까지 신청대상자에 포함이 되기 때문입니다. 

 

단 정규직으로 취업이되어야 하며 취업 후 3개월 이상 근속, 고용보험 가입, 주 30시간 이상 근로를 할 경우 지급이 되며 지급일정은 취업후 3개월차에 100만워,, 6개월차에 100만원 총 200만원을 지급받게됩니다. 

 

취업을 앞둔 청년이라면 해당 사업에 사업장이 포함되는지 반드시 확인해보시기 바랍니다. 

 

 

신청 절차

 

신청을 위해서는 고용24 사이트에 회원가입을 하고 신청을 실시해야합니다. 신청하기 절차를 확인해보겠습니다. 

 

신청인정보 등록 ( 병역사항 기입) 

본인명의 계좌번호 등록

사업장 정보 확인

일자리채움 청년지원금 혜택 사업자일 경우 적용버튼 활성화가 되며 아닐 경우 버튼의 확인이 불가능함

운영기관 배정

지원요건 확인 : 근로계약서상 정규직 채용일, 소정의근로시간 입력, 취업에로청년 선택

첨부파일 : 증빙서류제출

신청하기 클릭

 

해당 절차를 통해 신청이 가능하며 신청 전 임시저장을 한 경우라면 신청하기가 완료된 상태가 아니기 때문에 임시저장 이후 반드시 신청하기 버튼을 클릭하시기 바랍니다. 

 

본인이 신청을 했는지 안했는지는 현황확인 메뉴를 통해 확인이 가능하기 때문에 참조하시기 바랍니다. 

 

마치며

 

해당 제도의 문제는 200만원이라는 메리트를 느낄수가 있을까 라는 의문이 듭니다. 200만원을 받기 위해 중소기업에  취업을 해야겠다고 생각하는 사람이 있을까요?

 

기존의 정책을 폐지하고 새롭게 정책을 신설했지만 기존 정책보다 나은점이 없다는 것은 매우 아쉬운점이 아닌가 생각이  됩니다.