법령정책/인사노무
고충처리위원회 구성, 운영 방법, 양식 알아볼게요
직장생활을 할 경우 상황에 따라 불이익, 불평등, 고충 등이 발생하지 않을 수가 없습니다. 예전에는 이런 상황을 참고 넘기지만 이제는 참는 사람이 바보가 되는 세상이죠. 근로 중 발생하는 불이익을 해결하기 위한 고충처리위원회에 대하여 알아보겠습니다. 고충처리위원회. 회사에서 상사에게 부당한 대우를 받게 될 경우 직접 문제를 제기하는 것은 상당히 부담스럽습니다. 어떤 불이익을 받을수도 있고 오히려 더 괴롭힘으로 다가올 수 있기 때문입니다. 이런 경우를 대비하기 위하여 사업주는 직장생활 과 관련된 직원들의 고충을 해결하기 위한 활동을 해야 합니다. 이것이 바로 고충처리위원회 및 고충처리상담이라고 합니다. 고충처리제도의 주 목적은 직원들의 불만을 해소시켜 안점감을 주는 제도이며 불만에 대한 내용을 확인하여 해..
